加拿大移民政策即将大变！8大调整4月生效

2026年4月1日前后，加拿大集中实施八项重要政策调整。

这些变化涉及护照、公民入籍、家庭探亲、省提名审核以及劳动力政策等多个方面。

如果单独看，每一项调整幅度并不大。但放在同一时间窗口来看，可以明显感受到政策方向正在发生变化：流程更标准化、审核更前置、资源配置更集中。

对于正在规划移民或长期居留的人来说，这一轮调整不只是“规则变化”，更是在重新定义申请逻辑。

费用与服务调整

这一部分主要涉及护照与入籍相关变化，是本轮政策中最直接影响申请成本和体验的部分。

自2026年3月31日起，加拿大护照费用正式上调，这是自2013年以来首次调整。

具体来看：

• 10年期成人护照：160加元上涨至163.5加元

• 5年期成人护照：120加元上涨至122.5加元

该调整适用于加拿大境内及海外申请。政府表示，此次上调主要受通胀和安全文件制作成本上升影响。

整体来看，虽然涨幅不大，但意味着相关费用将进入常态化调整阶段。

02/护照30天处理保障

从2026年4月1日起，加拿大正式推出护照“30个工作日处理保障”机制。

具体规则是：

• 从完整申请提交开始计算

• 若超过30个工作日未完成

• 申请费用将自动全额退还

这里的“完整申请”包括申请表、照片、材料以及费用全部提交完成。这一政策的意义在于，政府首次将服务效率与费用直接挂钩，使办理周期更加可预期。

同样在2026年3月31日，加拿大对公民权费用进行调整。

• 公民权费用由119.75加元上涨至123加元

• 入籍申请处理费维持在530加元不变

这类费用通常会根据年度进行小幅调整，以维持系统稳定运行。从长期来看，申请成本呈现缓慢上升趋势。

移民审核与家庭政策

这一部分是本轮变化的核心，直接影响移民申请逻辑和路径选择。

04/超级签证收入要求放宽

从2026年3月31日起，超级签证的收入评估方式更加灵活。

主要变化包括：

• 可使用申请前两个纳税年度中的任一年收入进行评估

• 若收入不足，可将父母或祖父母的收入计入

超级签证允许父母或祖父母每次最长停留5年，总有效期最长10年，是长期探亲的重要工具。

虽然该项目不是移民通道，但在家庭团聚名额有限的情况下，其现实意义正在提升。

05/省提名审核权下放

自2026年3月30日起，加拿大各省在移民审核中的权力明显增强。

主要变化集中在两个方面：

• 是否有真实定居意愿

• 是否具备在当地建立经济基础的能力

这两项评估将主要由省级政府负责，而非联邦移民官独立判断

如果联邦发现问题，需要与提名省份沟通，由省级决定是否维持提名。

这意味着，是否能够获得省提名，将主要取决于各省的判断。申请人需要更明确地说明自己为什么选择该省，以及是否具备在当地长期工作和生活的能力。

用工与安置政策变化

除了申请入口，本轮政策也调整了移民后的支持体系和劳动力政策。

06/安置服务时间限制

从2026年4月1日起，经济类永久居民使用安置服务的时间被明确限制。

• 最长使用期限为6年

• 不再无限期开放

• 从2027年起进一步缩短至5年

该政策适用于当前和未来的经济类移民。这一变化表明，政府将资源集中用于移民初期阶段，而不再长期提供支持。

07/农村外劳政策放宽

在劳动力政策方面，农村地区获得更大灵活性。

从2026年4月1日至2027年3月31日：

• 外劳比例上限由10%提高至15%

• 雇主可维持现有低薪外劳规模

该政策适用于参与的省份，主要用于缓解偏远地区劳动力短缺问题。这也意味着，未来移民机会将更多向特定区域倾斜。

08/萨省提名费用调整

地方移民项目也同步调整收费结构。

自2026年4月1日起：

• 萨省提名所有类别统一收取500加元申请费

• 新增250加元二次复审费用

其中，二次复审适用于申请被拒但认为存在评估错误的情况。这一变化体现出地方项目在强化审核机制的同时，也提高了申请成本。

整体来看，这八项在4月1日前后生效的政策，并不是单一方向的调整，而是一次系统性优化。

• 费用方面逐步上调，服务标准更加明确；

• 审核方面权力下放，省级作用显著增强；

• 用工与安置政策则更加突出区域需求和资源集中。

更重要的是，政策逻辑正在发生变化。过去，申请更依赖分数和基本条件；而现在，系统更强调是否与地区需求相匹配。

对于申请人来说，这一变化并不意味着机会减少，而是意味着路径更加清晰，但要求更加具体。

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