香港人才签证续签指南:详解条件与流程

香港人才签证续签指南:详解条件与流程

香港人才签证续签指南:详解条件与流程

香港,作为国际大都市,一直致力于吸引和留住全球优秀人才。近期,香港入境事务处举办了一场人才签证简介讲座,为新来港的人才提供了续签方面的详细指导。以下是续签条件的详细解析和常见问题的权威解答。

续签背景与概述

截至今年10月底,香港各人才输入计划已收到超过39万宗申请,其中约25万宗已获批,且有20万宗申请人已来港。特区政府持续吸引全球优秀人才,携手推动香港的长远发展。续签申请必须在香港递交,并领取电子签证。高才通计划的递交节点为逗留期满前3个月,而IANG计划则为期满前4周。

香港人才签证续签指南:详解条件与流程

续签条件与要求

香港入境处将续签分为三种情景,主要考虑两个关键因素:

1、香港公司聘用且有稳定收入的申请人:

岗位是否通常由学位持有人担任。

收入是否稳定并达到市场同等水平。

2、从事以佣金为主工作的申请人:

岗位是否通常由学位持有人担任。

过去长期收入水平和预计未来的收入水平。

3、开办或参与业务的申请人:

证明业务已在香港运作,并能健康运营和持续发展。

营业额、财政来源、在香港创造的工作岗位、经济效益等综合考量。

常见问题解答

收入水平要求:续签的收入水平无明确上限,下限由入境处灵活调整。

创业所需雇佣人数:无固定要求,入境处会根据企业业务性质和规模评估。

保险经纪和自由工作者续签:需证明岗位通常由学位持有人担任,且收入稳定。

逗留期限与劳动合同:续签期限与劳动合同期限相关,但以较短者为准。

连续居住要求:虽可短暂离开,但需证明与香港的联系。

夫妻接力续签:不能通过反复接力续签的方式延长逗留期限。

主申请人续签影响:主申请人未能续签,受养人也无法续签。

婚姻状况变化:受养人通常无法继续续签,除非与另一个符合资格的人结婚。

受养人有工作的情况:受养人有工作但主申请人没有,一家人仍然无法续签。

楹进集团顾问表示,申请人在准备续签时,应确保所有材料的真实性和完整性,以满足香港入境事务处的严格要求。正确理解和遵循续签流程,将有助于申请人顺利留在香港,继续他们的职业和生活。

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