日本投资经营管理签证 VS 日本高度投资经营管理签证2者如何选?

日本投资经营管理签证 VS 日本高度投资经营管理签证2者如何选?

日本投资经营管理签证 VS 日本高度投资经营管理签证2者如何选?

目前有很多准备移民日本的客户在纠结投资经营管理签证和高度投资经营管理签证,这两个签证要申请哪个更适合自己。下面我们就具体介绍一下这两种签证的利弊:

投资经营管理签证

一、优势

对申请人的学历、语言没有要求;

申请人年收420-600万日元,,低于高度投资签证最低1000万日元年收的要求;

申请人个税保险费用低于高度投资签证;

对公司营业额要求低于高度投资签证,可以通过10年的时间证明公司的稳定及持续性。

二、劣势

申请日本永住的周期需要10年,高度投资签证最短2年就可以;

签证申请周期长需要3-6个月,高度投资签证申请周期2-3周;

申请人签证期限1或3年,低于高度投资签证5年一签;

对申请人的配偶打工有时间要求,一周不能超过28小时,高度投资签证没有时间限制;

申请人不能从国内带保姆来日本,高度投资签证可以。

日本投资经营管理签证 VS 日本高度投资经营管理签证2者如何选?

高度投资签证

一、优势

审批时间快。一般的经营管理签证最快办理也需要平均6周左右的时间,高度人才类的经营管理签证一般只需要2-3周左右,最快的13天就可以获批,而且是全家;

签证周期长。一般的经营管理签证,第一次拿到的期限只有1年,但是高度人才签证可以直接获得5年有效期的签证;

申请永住资格时间短。一般的经营管理签证,住满10年才可以申请永住。但是高度人才签证,评估达到70分,待满3年就有资格申请永住,如果达到80分,满一年就有资格申请永住

家属签证政策放宽。一般的经营管理签证,只能给配偶和18岁以下的孩子办家族滞在签证。但是高度人才类签证,如果您的孩子在7岁以下,或者配偶在怀孕中,就可以带你的父母或配偶的父母,以特定活动签证来日本,享受医疗等福利;

家属打工时间放宽。一般经的营管理签证,配偶如果想在日本工作,一周不能超过28小时。但是高度人才类没这个限制,可以自由工作;

家庭雇佣制度放宽。一般经营管理签证没法从国内带佣人。高度人才签证可以带一名佣人。

二、劣势

对申请人个人学历、管理经验、年收、语言要求比较高;

对申请人个人收入要求高,需1000万日元年收起步;

对申请人个税和保险要求比较高,1000万日元年收各种税费要缴纳百分之四十以上;

对公司运营状况和营业额要求也比较高。需要通过1-3年的运营证明公司的稳定性和持续性。

总结:

对于本身在国内就是从事中日相关业务的企业管理者,有信心在短期内把日本企业做好,个人综合素质也很高的客户,高度投资经营管理签证是首选。最快2年就可以申请永住。

对于本身没有做过中日之间具体业务的企业管理者,但有明确目标有信心来日本后把公司发展业务起来的客户,适合申请普通投资经营管理签证。

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